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Booster PeopleOps

Offre RH Agile et People Operations

Jean-Claude Grosjean 0

Des enjeux Ressources Humaines pour l’agilité Avec cette offre RH Agile & People Ops, booster la performance de votre entreprise, améliorer l’expérience employés et l’efficience […]

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Business Agility : L’agilité du Métier de l’entreprise

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Pendant longtemps l’agilité du métier de l’entreprise (« Business agility« ), hors IT, reposait principalement sur des initiatives individuelles de personnes ayant observé et expérimenté les bienfaits […]

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RH et Agilité… retours terrain

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RH et agilité : le contexte d’adoption agile de l’agilité L’agilité des Ressources Humaines avance à grands pas… Cette grande organisation du secteur bancaire s’est […]

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RH Agile en pratique : La Rémuneration

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L’integration de la culture agile dans la culture d’entreprise favorise l’emergence d’une fonction RH nouvelle génération en rupture avec les codes du passé; et cela […]

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RH Agile : les nouveaux enjeux

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Les enjeux du RH agile L’introduction d’une culture agile dans l’entreprise favorise l’émergence d’une fonction RH nouvelle génération qui s’inscrit en rupture avec les codes […]

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La Startup qui marche, l’Entreprise Agile tant attendue ?

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La startup agile serait-elle l’entreprise agile tant attendue? La question se pose en effet… La dynamique agile a depuis longtemps dépassé le cadre du projet ; ces […]

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Une Entreprise Agile c’est…

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Equipes Agiles et Télétravail : les recommandations

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Le télétravail s’intensifie y compris dans les organisations agiles. Comment les équipes peuvent-elles s’organiser pour travailler efficacement dans ce nouveau mode de travail en gardant […]

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Je suis Jean Claude GROSJEAN, fondateur du Cabinet Eveil Agile et auteur des livres « Culture Agile » (2018) et « Révolution RH Agile » (2020).

Spécialiste reconnu des transformations AGILE & PRODUIT, de l’agilité et de sujets plus précis tels que le LEADERSHIP AGILE et le RH Agile, j’accompagne le changement dans  les organisations (petites ou grandes) et coach les personnes, les équipes dans leur nouveau parcours.

J’enseigne aussi le Leadership Agile à HEC Lausanne.

Pour me contacter : 06.20.98.58.40
jcgrosjean@gmail.com 

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